Главная страница

Постановление Правительства Российской Федерации от 19.04.2021 № 617 "Об установлении предельных значений среднесписочной численности работников и величины дохода некоммерческих организаций в целях распространения на них установленных главой 48.1 Трудового кодекса Российской Федерации особенностей регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений" предусматривает, что в соответствии с частью второй статьи 309.1 Трудового кодекса Российской Федерации Правительство Российской Федерации постановляет:

• Установить предельное значение среднесписочной численности работников некоммерческой организации за предшествующий календарный год не более 15 человек.
• Установить предельное значение дохода некоммерческой организации за предшествующий календарный год - 120 млн. рублей.

Постановление вступило в силу со дня его официального опубликования – с 21.04.2021 г.

Постановление Правительства Российской Федерации от 19.04.2021 № 618 "О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 27 августа 2016 г. № 858" предусматривает утверждение прилагаемых изменений, которые вносятся в постановление Правительства Российской Федерации от 27 августа 2016 г. N 858 "О типовой форме трудового договора, заключаемого между работником и работодателем - субъектом малого предпринимательства, который относится к микропредприятиям" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, N 36, ст. 5414; 2019, N 47, ст. 6666; 2020, N 30, ст. 4898).

Данные изменения предполагают:

Наименование и пункт 1 дополнить словами ", и работником и работодателем - некоммерческой организацией".

В типовой форме трудового договора, заключаемого между работником и работодателем - субъектом малого предпринимательства, который относится к микропредприятиям, утвержденной указанным постановлением:

• а) наименование дополнить словами ", и работником и работодателем - некоммерческой организацией";
• б) дополнить сноской следующего содержания:

При этом под работодателями - некоммерческими организациями понимаются некоммерческие организации, соответствующие требованиям части второй статьи 309.1 Трудового кодекса Российской Федерации.".

Таким образом, некоторые НКО могут отказаться от принятия локальных нормативных актов - правил внутреннего трудового распорядка, положений об оплате труда, графика сменности и других. В этом случае вопросы, которые должны регулироваться локальными актами, будут прописывать в трудовых договорах.

Постановление вступило в силу со дня его официального опубликования – 21.04.2021 г.

Ссылка на постановление от 19.04.2021 № 617: http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001202104210033

Ссылка на постановление от 19.04.2021 № 618: http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001202104210016

Материал подготовлен в рамках реализации проекта «Устойчивая правовая поддержка НКО Самарской области», поддержанного Фондом президентских грантов